荷乐网下载手机App | 客服热线:0031(0)104133904
一颗尘埃  海贼王  2006-11-7 12:38:42 | 显示全部楼层 来自: 荷兰

回复: 这算是荷兰学术圈的腐败吗?

Post by 51guo;1791233
楼主说我不厚道
莫再好奇楼主的行踪,我想楼主会原谅你的!
lihlii  禁止发言  2006-11-7 13:31:13 | 显示全部楼层 来自: 荷兰
提示: 作者被禁止或删除 内容自动屏蔽
Starry  海贼王  2006-11-7 14:30:33 | 显示全部楼层 来自: 荷兰

回复: 这算是荷兰学术圈的腐败吗?

我知道楼主是谁的马甲了,做人要厚道,打死我也不说, yeah!
feng9102    2006-11-7 17:55:24 | 显示全部楼层 来自: 荷兰
提示: 作者被禁止或删除 内容自动屏蔽
birdworld  见习海盗  2006-11-7 18:02:19 | 显示全部楼层 来自: 荷兰

回复: 这算是荷兰学术圈的腐败吗?

非常感谢把这个帖子重新拿出来,我是刚开始念博士的,我想跟大家分享我的感受。

因为男友已经在荷读博两年,在我念硕士的时候就经常回来跟我讲跟老板的相处(主要是学术上的争论),让我在读博之前就已经有了一个定位。即使现在每次跟我老板见面,我经常提醒自己,有什么都要说出来,否则会吃亏。若是一开始就不高兴,就应该立刻说。这是外国人的习惯,我们必须改变跟国内打交道的模式,他们的定律是不说就是没意见,每人会去象东方人一样总是揣摩对方这句话的深沉含义,相信在这儿待过一段时间的朋友已经体会出来了。

我第一天上班就say no, 一件小事情:他把安排坐在的那间屋很暗,当然还有其他选择,可是为了他自己方便,他已征求我意见的口气但是却又表现明显让我坐在那里的意向,我当时犹豫了几秒,第一反映:第一天来老板说什么就什么吧,但再一想,我实在不喜欢那个屋子,最后还是大胆说出我的想法,虽然老板当场面有难色,但毕竟要尊重我的想法,后来我们找到折衷的方式。

自己心里舒畅了,两人之间才能舒畅的相处,这可不是在国内大机构或公司上班,不会随便不让读博士,又不是原则上的问题,大家这一点一定要放宽心。我觉得只要真正努力工作,平时相处对老板个人尊敬,其他的有啥就要说啥(特别是学术上的事情),即使在工作方面发生争执,都是为大家好为项目好,老板会因此更欣赏你,而不是给你“穿小鞋”。
feng9102    2006-11-7 18:07:27 | 显示全部楼层 来自: 荷兰
提示: 作者被禁止或删除 内容自动屏蔽
一颗尘埃  海贼王  2006-11-7 18:39:48 | 显示全部楼层 来自: 荷兰

回复: 这算是荷兰学术圈的腐败吗?

Post by Starry;1791529
我知道楼主是谁的马甲了,做人要厚道,打死我也不说, yeah!
冯小刚的《甲方乙方》中的李奇扮演的大厨!

玩笑!玩笑!
YQ06  四海霸王  2006-11-7 18:54:45 | 显示全部楼层 来自: 荷兰

回复: 这算是荷兰学术圈的腐败吗?

Post by Starry;1791529
我知道楼主是谁的马甲了,做人要厚道,打死我也不说, yeah!

完了, 我好像也知道lz是谁的马甲了

我也打死也不说
Hauschka  ↗GGD爱心大使↗  2006-11-7 19:10:16 | 显示全部楼层 来自: 荷兰

回复: 这算是荷兰学术圈的腐败吗?

哎,生病了,没力气打字了

等我精神好点了,再到这里说两句,先占一个坑
groningener  见习海盗  2006-11-7 19:58:04 | 显示全部楼层 来自: 荷兰

回复: 这算是荷兰学术圈的腐败吗?

就我现在了解的,楼主碰到的问题可能不是个别现象。不仅在荷兰,在澳大利亚,在国内,同样存在教授在署名上不公证对待博士生的现象。
首先大家要注意的就是外国人也是人,只要有机会,也会尽量扩大自己的利益。所以我们不能假定外国人生来就比中国人更守规则,只不过他们所面临的制约强一些而已。所以我们中国学生在碰到这些问题的时候,要积极争取。但我们面临的问题是,从小接受的教育缺乏如何争取自己合法利益方面的知识,因此,需要大家自己去摸索、去体会。由于个人经验会带来风险,这里呼吁大家介绍自己在着方面的经验,比如如何向导师说NO并取得效果,以供后来者参考。
其次,在碰到这种问题时,要始终坚持一个原则,就是“斗争是为了更好地合作”,不能因为斗争影响自己的学业和将来的发展,要“有理、有利、有节”(说实话,我都还没有作到这一点),尽量避免极端行为。楼主对日导委婉的方式比较妥当,应该说顾及了他的面子。但是日后会不会给小鞋穿,难说。
再次,希望楼主能够给自己减压。碰到这样的事,肯定会影响情绪,也肯定会有顾虑。导师也是一样,他也是因为面临晋升的压力而采取这种不光彩的行动,他也会面临压力。芥蒂已经存在,现在是如何在有芥蒂的情况和平相处。单纯的师生关系已经成为历史,楼主后两年要做的,就是如何在斗争与合作中取得平衡,如何艺术地化解可能会出现的不公正的待遇。可以说,这是楼主面临的比学业更富有挑战性的问题。这方面,我为楼主庆幸,因为只要在学术圈,迟早都会碰到此类问题。而楼主如果能够在博士阶段经历并处理这类问题的话,未尝不是好事。
最后,提醒各位博士XDJM,在文章署名的问题上,绝对不能含糊。要把握的是,要么做第一作者,要么做通讯作者。因为据SCI数据中心工作人员的介绍,其统计科研成果是按照这两个条件统计的,国内计算成果也这样的。如果自己做了主要工作,一定要坚持。其他什么按照字母顺序署名吃的亏就太大了。

科研工作是非常辛苦且寂寞的,因此大家更要珍惜自己的劳动成果。现在的趋势是世界各国都在进行大学评比和排行,因此科研人员都会在论文发表上展开竞争。学会保护自己的科研成果,已经成为学术生活的一部分。希望大家都多个心眼,避免楼主的遭遇重演。

补充一点,国内正直的学者还是比较多的。本人博士阶段的论文全部是在导师的鼓励下独立署名,至今挺感激他的。但我也有同学受到了导师这方面的剥削。所以说,这样的事情是无法避免的,这就是学术圈的生态。大家客观地看待这些事情吧。
您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册

本版积分规则

快速回复 返回顶部 返回列表

关于此网站上的Cookie

我们使用 Cookie 来个性化和改善您在我们网站上的使用体验,了解您如何使用本网站和为您提供量身定制的广告或咨询。 如果您继续使用我们的网站,即代表您同意我们使用 Cookie政策。 请访问我们Cookie条款隐私条款,了解最新内容。

接受