各位同学周日好!
之所以在周日还坚持写推送, 那一定是出大事了。 话不多说, 我们直奔今天的主题。 作为受荷兰政府认可的荷兰语学校, 我们正式收到消息, 从2019年4月1日开始, 有工作的人群可以免考ONA考试! ▼ 你没有看错, 是免考整个ONA考试(材料+面试)。 (普天同庆) 接下来我就给大家一下 免考的具体要求:
1. 免考政策什么时候生效? 从2019年04月01日开始执行。
2. 免考需要申请吗? 如果你符合免考条件,你需要向DUO申请并且提交相关(工作)证明材料,DUO审核通过后会给予ONA免考。
3. 什么样的人适用这条免考政策: 从你申请免考ONA之日往前推算的一年时间内,如果至少有连续6个月都在从事满足最低工资标准的工作,且每月工作时长至少有48个小时,那么你将可以申请ONA免考。 这里需要注意的是,DUO的免考条件里对于”有工作“的定义是从申请免考之日往前推算的;如果你刚开始工作,跟雇主签下了一份一年甚至更长的工作合同,但是在申请免考时往前推算一年的时间内并没有连续工作超过6个月,你也是不符合申请免考资格的。 再举一例子,如果你在申请免考之日往前推算的一年时间内,刚好前6个月有在连续的工作,后6个月并没有工作,那么你也是符合免考的申请条件的。这点对于有过6个实习经历的学生来说尤其重要哦,大家一定要计算好申请的时间。
4. 怎么样体现自己符合DUO要求的工作条件: 通过你与雇主的劳动合同体现。
5. 自己开公司当老板的人符合条件吗? 自雇佣的人群不符合免考条件。也就是说,如果你是自己开公司、开餐馆、freelancer等,都不可以申请ONA免考,还是需要正常地去参加考试。当然,你依旧可以选择ONA 64小时面试免考课程。
6. ONA 64小时课程还可以参加吗? ONA最新的免考政策只适用于符合DUO免考条件的”有工作人群“。对于其他不符合免考条件的人群,还是需要正常参加ONA考试的,流程跟现在一样;大家可以去选择提交材料+面试,或者提交材料+ONA 64小时面试免考课程。
✎✎✎ 目前我们得到的政策解读 就到这里啦, ONA考试给大家降低了难度, 但是融入考试整体是在变难哦, 除了更换新题以外, 离难度提升到B1水平只有387天啦! 大家要抓紧学习赶紧考试了。 参加我们的融入考试保过课程, 各种考试变化都不怕!
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