工人生病请假，却在别处打工，我该怎么办？

我有一名有长期合同的荷兰工人，他请病假三个星期，关于overspannen，现在已经过去有一个星期，但是前两天被我发现，他去其他地方上班了。

我照了照片，是他工作的地方和他的自行车，但是没有他的人，这属于侵犯隐私吗？

他去别处上班，却坚持他在生病不来我这里工作，因为他在家庭医生处开到了药，他是长期合同，所以肆无忌惮！

我现在能怎么做呢？请有了解的朋友给点建议？

谢谢大家！

看什么病。你可以指定他去你任命／雇佣的医生那里去接受检查，如果是真病那是必须允许休假，如果不是你可以让他回来否则可以解雇的

见过一些荷兰人要么经常生病要么经常称自己在家办公。怎样的work ethic？！

很简单， 你自己跟税务局说一下就可以了。

你有ziekteverzuim的那个保险的吧。。。把policy找出来看看，一般前几周是eigen risico，剩下的病假会有uitkering。。。

一般他们也会有专门的医生联系生病的werknemer，进度康复进度。。。

但是要是公司里某人总生病的话，这个保费会涨价。。。

2楼正解。俺们公司以前就有一个这样的。