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原帖由 保保 于 2010-12-1 15:26 发表 提早申请,先在www.uwv.nl 注册填表,UWV会发信让你邮寄近两个月的工资单,离职合同,原劳动合同等等。 但保险金是从你没有收入的那个月开始发,比如你12月底结束工作,工资给到你明年1月底,那你从2月份就可以领失业金了。 ...
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原帖由 shoushou 于 2010-12-1 15:23 发表 需要老板开个证明什么的吗?说不是我的过错? 需要带些什么东西呢??
原帖由 hehehehe 于 2010-12-1 15:46 发表 公司裁你必须有书面的原因的, 如果只是削减开支,公司必需有足够的证明财务紧张导致必须裁员,而不是老板一句话说我赚的钱不够了所以请你走人,永久合同不是那么容易赶人的. 你还没有签字,email或者给口头答复吧, 在 ...
原帖由 shoushou 于 2010-12-1 15:45 发表 哦哦,好的好的~ 万分感谢~
原帖由 保保 于 2010-12-1 15:52 发表 写错了,填表是这个网,https://www.werk.nl/ ,你还要申请个Digid number
原帖由 shoushou 于 2010-12-1 15:51 发表 老板是劝我自己辞职,对大家都好,我拒绝了。 于是乎就到了裁员的地步。。。 也不想在这个公司干了,看看能不能捞到点什么。。。
原帖由 hehehehe 于 2010-12-2 21:49 发表 呵呵,对大家都好,请问对你是怎么个好法啊?我曾经有过类似的经历,经济危机,公司的业务巨减,老板先后找我和另外几个新来的谈话,“深情”回顾我一年多在公司的业绩,然后说公司效益不好,让我另找工作对双方都好,说为我的“前途着 ...
原帖由 shoushou 于 2010-12-3 09:47 发表 多谢高人指点!不过我几天这在公司里闲呆着,觉得无比的别扭。。。 大家给我感觉好像我特多余。。。 开会什么的也不让我参加了,说事也都背着我。。。 唉~真想早点谈妥早点走啊 ...
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