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据ad.nl报道，荷兰经济事务部长米基·阿德里安森斯（Micky Adriaansens）警告称，不加区分地限制劳动力移民可能对荷兰大公司不利，这些公司需要从国外引进知识型工作者。她在美国进行贸易使命期间表示，这样的政策可能导致德国和法国比荷兰更具吸引力。  来源：ad.nl
荷兰科技公司依赖来自国外的高素质知识型工作者。然而，全国选举后，主张减少劳动移民的政党获得支持增长。ASML和飞利浦担心，限制移民将对公司造成伤害，因为“荷兰的人才不足以满足工业和生态系统对劳动力的需求”。 阿德里安森斯支持科技巨头的观点，她认为知识型移民对荷兰技术公司的持续发展至关重要，不仅能保持就业，还能带动周边企业，如供应商的发展。她强调，首先要深入研究限制劳动力移民的后果。 部长还提到了对中国实施的某些芯片机器出口限制，强调半导体的安全风险，以及如何平衡安全问题和限制性规则的需要。  来源：ad.nl
荷兰是全球半导体知识和生产的重要玩家，ASML是世界最大的芯片机器制造商。荷兰的半导体行业主要由中小型公司组成，共有300家公司，雇佣超过50,000名国内外员工。这些公司不断追求增加全球市场份额。 阿德里安森斯强调，荷兰通过紧密合作的方式在科学快速转化为工业应用方面取得了独特成就。她还指出，政府必须了解公司面临的机遇，以及荷兰能够为外国企业提供的内容。她批评欧洲公司常常面临复杂的许可程序，教育不总是符合工作环境的需求，呼吁更多实际行动和为企业提供更多空间。 据iamexpat.nl报道，荷兰雇主协会的备忘录显示，雇主们希望在2024年给予员工较低的工资涨幅，以便有更多资金用于投资。一位协会代表指出，尽管工会计划明年推动5%至14%的工资增长，但雇主有不同的计划。 来源：iamexpat.nl
这一决策的关键原因是2023年发放的较高工资增长。过去几年，由于荷兰通货膨胀显著增加，雇主被迫与通胀相匹配或至少按比例提高工资。 随着通胀下降，雇主开始转移优先事项。AWVN、VNO-NCW和MKB Nederland等雇主协会发布的备忘录显示，公司希望节省资金以投资于提高生产力，并敦促企业和工会关注长期挑战。 备忘录还指出，尽管荷兰公司的破产率不高，但许多公司需要额外投资以保证在2024年生存下去。AWVN总监雷蒙德·普茨（Raymond Puts）告诉电讯报（De Telegraaf）：“过去一年，很多公司和行业的经济状况已经恶化。企业家不仅需要应对更加可持续的发展，还面临劳动力市场的短缺。只有通过投资，才能提高劳动生产力。”他强调，不能再出现类似今年的极端情况，即在经济困难时期仍然提高工资。  来源：dutchreview.com
据dutchreview.com报道，网站123Jaloezie对荷兰20个最受欢迎的城市进行了调查，以确定哪个城市的生活成本最经济。研究人员考虑了平均工资、房租成本和必需设施的费用等因素。布雷达（Breda）名列榜首！ 根据这项研究，布雷达的居民平均每月收入为3,627欧元，而他们的基本生活费用每月仅为1,110欧元。这意味着每人每月有高达2,517欧元的可支配收入，可用于小啤酒、假期或储蓄。  来源：holland.com
其他城市的情况如何？ 比如，在海牙之外的所有其他主要城市，人们的月可支配收入都低于2,000欧元。排名垫底的是哈勒姆，人们的可支配收入仅为798欧元。 话不多说，直接上排名：  来源：123Jaloezie
来源：iamexpat.nl；ad.nl；dutchreview.com
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