ZT: 北京奥运会公开招聘工作人员！！！

第29届奥林匹克运动会组织委员会（以下简称北京奥运会组委会）是经国务院批准负责承办2008年北京奥运会的独立事业单位法人。
　　按照《北京奥运行动规划》关于要选拔、培养和使用一大批高素质、国际化、复合型人才，为成功举办2008年北京奥运会提供可靠人才保障的要求，根据工作需要，北京奥运会组委会面向社会公开招聘工作人员。现就有关事项公告如下：
　　一、招聘职位
　　共180个，其中管理岗位120个，专业技术岗位60个。
　　管理岗位包括：处长职位2个，副处长职位3个，项目主管职位55个，项目助理职位57个，项目员职位3个。
　　专业技术岗位包括：三级项目专家职位4个，四级项目专家职位33个，五级项目策划职位21个，六级项目策划职位2个。
　　查阅各招聘职位的详细信息，请登录北京奥运会组委会官方网站。
　　二、招聘范围
　　本次公开招聘的所有职位均面向全国，包括现在海外的中国籍留学人员。本次招聘不面向2006年高等院校应届毕业生。
　　三、招聘职位基本要求
　　1、遵守宪法、法律；
　　2、愿意为2008年北京奥运会的成功举办贡献力量；
　　3、具有大学本科及以上学历；
　　4、具有较扎实的外语基础和一定的外语运用能力；
　　5、具有一定的计算机操作能力；
　　6、身体健康；
　　7、招聘职位要求的其他具体条件。
　　四、工资福利待遇
　　招聘的工作人员，按照《第29届奥林匹克运动会组织委员会工作人员工资待遇暂行管理办法》及其他相关规定享受工资待遇。
　　北京奥组委根据国家有关规定为工作人员统一办理社会保险，缴纳住房公积金。
　　五、招聘工作程序
　　1、报名
　　登录北京奥运会组委会网站，网上填写个人信息和申报职位。
　　每位应聘人员限报一个职位。
　　2、资格审查
　　由北京奥运会组委会应聘人员资格审查委员会负责对应聘人员进行资格审查，确定参加英语考试和综合考试人选。
　　3、复核资格，发放准考证
　　通过资格审查的应聘人员，在领取准考证时，携带本人身份证（或护照）、学历和学位证书原件、在北京奥组委网站下载打印的《北京奥运会组委会应聘人员登记表》以及应聘职位要求的资格证明材料，交工作人员审核后，现场拍摄免冠照片，制作并领取准考证。海外留学人员除提供以上证明材料外，还应提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》。
　　4、组织考试
　　考试分为英语笔试、综合考试、专业考试和英语口试。各门考试具体地点另行通知。
　　　　1）英语笔试和综合考试
　　通过资格审查的应聘人员均参加英语笔试和综合考试。根据考试试题难易程度、考试成绩总体情况，经有关专家评估后，确定考试成绩达标线。对每个职位应试人员的英语成绩达到标准的，再按综合考试成绩排序，按1：10的比例确定专业考试和英语口试人选。
　　　　2）专业考试和英语口试
　　所有参加专业考试的人员均须参加英语口试。专业考试根据岗位要求以面试或笔试和面试相结合的形式进行。根据专业考试结果，参考英语口试成绩，按1：3的比例确定考察人选。
　　5、考察考核
　　北京奥运会组委会人事部和招聘人员的部门对考察人选的业务能力、工作实绩等情况进行全面了解，根据考察情况，提出拟聘用的初步人选。
　　6、体检
　　北京奥运会组委会人事部统一组织。
　　7、确定拟聘用人选和公示
　　按照有关规定和程序确定拟聘用人选，并在北京奥运会组委会官方网站对拟聘用人选进行为期一周的公示，接受社会各界监督。
　　六、招聘工作时间安排
　　1、报名 2006年3月16日至3月30日
　　2、资格审查 2006年3月31日至4月8日
　　3、组织考试 2006年4月9日至4月30日
　　　　1）发放准考证 2006年4月13日至4月15日
　　　　2）英语笔试 2006年4月16日 9:00-11:30
　　　　3）综合考试 2006年4月16日 13：00-15:30
　　　　4）外语口试和专业考试 2006年4月22日至4月30日
　　4、考察考核 2006年5月
　　5、体检 2006年6月上旬
　　6、确定聘用人选并进行公示 2006年6月中下旬
　　七、后备人才库
　　北京奥运会组委会官方网站 “奥运人才”频道已于2004年6月起开通。在2008年奥运会召开之前，希望到北京奥运会组委会工作的人员可以随时登录北京奥运会组委会官方网站，进行网上报名，报名资料将被储存在北京奥运会组委会后备人才库中。后备人才库分为项目管理、体育、外事联络、外语、新闻出版、大众传播、文化活动策划和管理、市场开发、建筑工程、工艺设计、环境工程、通信电子、计算机软件、法律事务、旅游管理、饭店管理、交通管理、餐饮管理、医疗卫生、金融财会、物流管理、信息管理、人力资源、监察审计、行政管理、理论研究和其他门类等27个专业门类。
　　根据筹办工作需要，北京奥运会组委会将根据筹办工作需要和拟聘职位的条件要求，按照北京奥运会组委会工作人员招聘程序，对后备人才库中符合拟聘职位条件要求的人员，组织考试考核，陆续择优聘用工作人员。
　　八、社会监督
公开招聘工作，接受第29届奥林匹克运动会监督委员会的监督，同时欢迎社会各界和广大群众监督。
　　九、联系方式
　　通讯地址：北京市海淀区北四环中路267号北京奥运会组委会人事部公开招聘工作办公室
　　邮政编码：100083
　　报名咨询电话：010-66691342 或010-66691343
　　报名咨询电子信箱：zhaopin@beijing-olympic.org.cn
　　北京奥运会组委会网站：WWW.beijing2008.com
　　监督电话：010-66698127
　　监督电子信箱：jiandu2008@beijing-olympic.org.cn
　　十、青岛奥帆委招聘
　　本次公开招聘，青岛奥帆委共有13个招聘职位，具体报名组织、资格审查、考试考察和聘用手续办理等工作由青岛奥帆委人事部组织实施。详情请查阅青岛奥帆委网站，网址是：www.sailing2008.org。


　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　北京奥运会组委会
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　二〇〇六年三月十六日

我看过了.......

时间对不上.....哭ING.........

是啊，　好象赶不上啊～～
怎么这么早啊？？

ZT：本次公开招聘的所有职位均面向全国，包括现在海外的中国籍留学人员。

刚刚看过了，所有的职位包括志愿者都要求是中国国籍。

呵呵~~ 而且我看了一下大概的资历要求, 大多数职位都是要有几年工作经验的.

也是, 文章里已经说了，不针对2006应届毕业生

如果现在条件不合格，或者个人原因无法参加应征，可以参加"后备人材库"，这次招聘只是一部分，还会有人材需求。

鼓励大家参与!!!!!!

多好的一次机会啊，可惜自己条件不够。。。。

呵呵，我的条件也不够. 算了，到时候看看能不能参加志愿者行动..

官方网站3月16日讯 作为临时机构，北京奥组委将在2008年奥运会及残奥会结束后短期内解散，对于工作人员的安置问题，北京奥组委表示将尽最大努力为这些人员创造再就业条件。　　北京奥组委人事部部长张志伟说，北京奥组委工作人员中，从其他单位选调的人员将根据干部选调的有关规定进行安置。而对于大部分从人才市场招聘的工作人员则将全部重新进入市场择业。
　　从市场招聘的工作人员重回市场并非简单的“撒手不管”，张志伟说，对于这些人员，北京奥组委将想尽办法，千方百计地为他们的重新就业创造条件。他说，有关人员安置问题的政策出台后，北京奥组委将对社会公布。


太可悲了，现在还没有一条法规来处理奥运结束后人才的走向！为什么我们的法治就这样不想到完善一点了，就连这么大的一件事都这样。