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各位大大好，我是HT技术宅，HT办公室幕后的强大数据支持
既然出来卖技术，阿宅就要来向大家不要脸的炫技了。 像是在荷留学生就业情况分析、荷兰各高校热门领域就业情况、职场薪资对比 等等此类大数据分析和各种职业必备技能，都是本宅我天生自成的技能点
有些小伙伴经常会问阿宅：毕业了到底要不要留在荷兰工作呢？ 相信不管你是面临毕业还是已经毕业心中都会有这样的顾虑：在国际化水平高、各国人才竞争激烈的荷兰，中国留学生的就业有什么优势？ 为了让大家对荷兰就业有更清晰的认识，HT技术宅今天为大家详细分析，在荷中国留学生的就业优势。
荷兰国际留学生概况
目前截止到2018年上半年已有122,000位来自162个不同国家的留学生就读于荷兰高校，比去年的留学生人数增长了10,000人。而在这些国际留学生的中，来自EEA（European Economic Area)的学生占了相当大的比例，非欧盟经济区的学生比例就相对较小。
德国(22,125)、中国(4,475)和意大利(4,077)
（荷兰国际留学生国籍排名及增长人数，2017-2018）
在荷国际留学生毕业后留荷情况
那么在这些国际留学生中有多少留学生在毕业后选择留荷工作呢？阿宅从Nuffic的调查数据中获悉，从拿到diploma时算起， 有38%的留学生五年之后仍然居住在荷兰 30%的留学生十年之后还在荷兰 25%的留学党选择更长期地奋斗在荷兰 与欧盟经济区内的留学生相比，非欧盟留学生更倾向于毕业之后在荷兰就业 在荷中国留学生与其他国家留学生的优劣势对比
大大们希望毕业待在国外工作，可是找工作却没有那么简单。尤其是竞争环境激烈的情况下，怎样从来自其他国家留学生中脱颖而出就成了不得不考虑的事情。 这时候，认清自身的优劣势会在荷兰的就业环境中起到积极作用。整体上讲中国留学生在以下三点会显得较为弱势
1. 工作签证 作为非欧盟国家学生，在荷就业需要公司为其办理工作签证。对于一些跨国大企业而言并非难事，但是对于大部分荷兰中小型公司企业，办理签证会大大增加雇佣成本，这也会使荷兰企业在雇佣中国留学生时多一份顾虑。
2.语言水平 在荷兰就业，熟练的荷兰语和英语是必备技能。而中国留学生来荷兰时间较短，有可能还未熟练掌握荷兰语，那么职场出路就相对窄了一点。
3.实践经验 荷兰的求职市场中还是很注重过去的实践经历的。大部分的中国留学生出国前注重文化知识学习，出国后实践机会较少，比起西方的实践型教育，中国留学生就在实战经验上会有所欠缺。
除了上述弱势 中国背景的学生也具备闪闪发光的优势
1.语言要求 并不是所有荷兰公司只喜欢招荷兰人或英语为母语国家的人，还是有很多企业更偏爱中国背景的候选人。像飞利浦、达能这样对中国市场业务有需求的公司，是非常需要中国背景的员工的。会中文就是最大优势了。
2.与中国相关的专业知识 有中国市场业务需求的荷兰公司，往往希望所雇佣的职员既能够熟悉了解荷兰的工作环境，又能掌握中国市场的情况。中国的留学生在荷兰接受着国际化教育，处于荷兰的大环境下，又熟悉国内的发展情况，这一大优势也是老板大大们非常器重的一点。
3.工作态度 由于各国文化不同的，所以不同国籍的员工有着不同的工作习惯。中国员工是被公认的工作勤劳认真、效率高，哪位老板大大不喜欢这样的职员？
总结下从各方面数据来看，虽然欧盟国家留学生占了很大一部分比例，但是中国留学生的优势还是不可替代的。如何更有效更全面地发挥自己的优势就需要专业的辅导了，阿宅诚意安利我们HT的一对一求职辅导，已经帮助超600人次在荷兰找到心仪工作啦。
数据信息来源：Nuffic、nltimes、Hoitalent数据库
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