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女儿这两天就要出生了。可是刚刚收到通知,自己的一篇文章被一个很高级别的国际会议录取了(我很向往去的会议)在11月开。可是算算宝宝那个时候还没有到百天,不忍心离开一周时间。真的好想抱着宝宝一起去啊。可是又不行。各位有类似的经历吗?

精彩评论5

zomercadeau    2010-8-24 07:06:40 | 显示全部楼层 来自: 荷兰
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fuggy  中级海盗  2010-8-24 09:22:16 | 显示全部楼层 来自: 荷兰
我生完第一胎,大概一个多月,刚坐完月子,就去美国开了两个星期的会,
之前拼命挤奶冻着,所以宝宝喝母奶不是问题,
而且那麽小的宝宝,有人可以细心照料就好了,你暂时离开一个礼拜,他不会感觉到有太大差别的
我那时虽然会想宝宝,但是放产假在家里闷久了,出去开会可以做点正事,跟同事聊天吃饭,挺开心的

这次生完老二本来也该去土耳其开会的,但是老二晚了快一个星期,生完两个礼拜就去开会太伤身体了,所以生完孩子就决定不去了
meet1127  高级海盗  2010-8-24 15:52:36 | 显示全部楼层 来自: 荷兰
不用纠结~车到山前必有路~~
同意zomercadeau的观点,
如果上班的话,离开宝宝是迟早的事情的。

BTW,你去一个星期,由谁来照顾宝宝呢?
zy0119  中级海盗  2010-8-25 09:38:06 | 显示全部楼层 来自: 荷兰

回复 4# meet1127 的帖子

就是问题啊。11初正好我妈妈离开荷兰。青黄不接得时候。让老公一个人照顾宝宝实在不放心。
fuggy  中级海盗  2010-8-25 18:28:28 | 显示全部楼层 来自: 荷兰
这样的话不如老公小孩也一起去,
我妈回去之後,我或我老公要开会就是这样,小孩跟另一半都跟着去,顺便当度假
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