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这些日子老干部在HT办公室听到好几个学员顺利找到KM工作的喜讯, 工作问题解决了，连居留问题也有着落了。 老干部真心老泪纵横、倍感欣慰，不禁想为大家开个表彰大会，发个喜报什么的。
借着这个机会老干部给大家传达一下关于KM的知识：什么是KM？怎么申请KM？KM和申请荷兰入籍或永居有什么关系？ 搬好小板凳、备好小本本，老干部要开讲了
对于刚来荷兰的小伙伴，可能经常听到KM这个词，好像找工作的时候还很重要的样子。老干部一脸正经地告诉你：是的，KM很重要。KM是荷兰语Kennismigrant的简称，即高技术移民 (Highly Skilled Migrant)。
KM是工作签证，就是荷兰有公司愿意高薪聘请外国人工作。如果来自非欧盟国家的我们希望留在荷兰工作（不包括实习），那么就必须要有KM工作签证，也就意味着找工作时要找能够提供KM资质的公司。
办理KM的条件对申请者和雇主都有要求。对于申请者而言，如果你需要符合以下情况： - 你是非欧盟或瑞士国籍； - 你与荷兰的公司（具有KM资质的公司）或研究机构签订了荷兰雇佣合同； - 你的工作薪资达到一定的工资标准（老干部下面就要讲工资问题了）
而对于雇主的要求，想要聘请外国雇员，公司必须要经过IND**后具备提供KM资质。除此之外，要提供给雇员符合KM薪资标准的工资。
来看看大家最关心也是最重要的KM薪资标准。老干部走心总结：
除此之外，2314欧这个较低的工资标准同样适用于学位状态发生改变的人。老干部举例，如果你已经用本科学位申请过一次求职年，但在那之后你又攻读了一个硕士学位并毕业了，那么这个较低的工资标准同样适用于你。凡是在Search year中找到KM工作，无论年龄，都适用KM最低线，也就是2314欧。
下面老干部发放一下2018KM公司名单，大家可以复制以下链接，下载保存（人手一份，不要争抢）。对于求职者来讲，在KM名单上定位你想要申请的公司是老干部推荐的方法。
通常来讲，找到KM工作后雇主会帮助你准备KM的申请。KM公司的雇主手里会有一份申请材料的清单，所以大家对于申请流程可以不用担心。
IND会在收到申请材料后的两周之内来审核KM申请，速度还是挺快的。关于申请KM签证的费用，老干部表示还是略贵一丢丢的：€582。心疼钱包一秒钟……
老干部了解到还是有同学对荷兰的高技术移民有理解上的误区，所以下面划个重点列举一下，同学们注意记录： KM=移民？ KM属于工作签证，既不是入籍也不是永居。申请入籍或永久居留需要5年及以上无间断的有效居留的条件，恰好申请KM最长可获得也是5年签证，所以很多小伙伴选择申请KM有了合法工作居留并且工作5年后，再去申请荷兰入籍或者永居（当然还需要符合其他申请条件）。所以KM只是可以实现移民的一种途径方式，而非移民本身。
最长5年居留=可以在荷兰待5年？ 其实能在荷兰待多久是和你的劳动合同有关： - 如果你的合同只有一年，那么就只能待一年； - 如果不幸被解雇，KM也就随之到期了； - 如果你签的是永久合同，那么KM最长也只是5年居留，5年后可以续签
想必大部分同学在提到KM的同时也听说过30% ruling。所谓的30% ruling，是荷兰吸引高技能人才的一种税收减免优惠政策。雇主有权给这些搬迁到荷兰工作的技术员工达工资30%的免税额，也就是说工资的应税降到70%，高出30％部分以津贴方式发放。 免税津贴可以说是远离家乡工作的补偿。
敲黑板：30% ruling和KM没有任何关系，有KM不一定能申请30%ruling，而没有KM也可以直接去申请30%ruling。只要符合30% ruling的条件，你就可以为你的工作去申请这项税收优惠。 申请30% ruling的条件 - 身份：被聘请到荷兰工作的外籍人士； - 居住地：在被雇佣前（两年），居住地须在距离荷兰边界至少150公里之外； - 薪资水平：每年必须赚取大约53,000欧元（或者37,000欧元，在扣除30％之后）
享受30% ruling的部分福利 - 减免30%的工资税； - 享受子女国际教育的免税政策； - 允许更换现有外国驾照为荷兰驾照
老干部简单做个讲堂小总结：作为非欧盟国家的留学生，想要留在荷兰工作的话，有必要申请一份有KM资质的工作来获得合法的居留。如果你的雇主公司目前还不具备KM资质或者正处于实习阶段的你，不要担心，调动起你全身优秀的细胞，有机会和公司聊聊，说不定公司愿意为你开先例申请KM资质或者在实习结束后直接提供给你一份KM工作签证。
讲了这么多，或许还是会有同学表示找到一个KM工作太困难了 那老干部良心推荐来一次Hoitalent的Expert Consultation吧。 专业解答你求职路上的疑问、准确定位职业规划、协助你轻松拿下KM！
信息来源：IND、Hoitalent、Belastingdienst
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