本帖最后由 hoitalent 于 2016-10-27 16:18 编辑
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上周招聘会中，荷乐网现场直播抓住了正在招聘会站台的HoiTalent联合创始人Spark，榨出了不少干货。对于荷兰求职市场不了解的孩子们有福啦！秒变荷兰职场老司机，不求爷爷告奶奶，就靠这一篇！ 招聘会 荷兰每年会有很多场大型的招聘会，但是针对国际人士的一年只有2-3场，例如：此次直播逛的Expat fair ”I’m not a tourist”，每年11月由EP-Nuffic组织的nl4talents,每年4月的International Talent Event Amserdam等。小型的招聘会在各大院校随处可见，规模相对小但是公司都比较大型和国际化。大家需了解这些招聘会与中国招聘会的不同才能对症下药：
求职准备 对于应届生招聘，荷兰重实践能力。与国内招聘看背景相比，荷兰更看重求职者的实践能力。发现很多中国留学生来荷后就只知道埋头学习，没有留心积累更多实践经验，导致一毕业找工作的时候就傻眼。建议从以下4个方面进行长期准备：
扩大国际人脉圈 与其窝在家看剧打游戏，还不如多参加各种体育活动、志愿者社团、学校社团、各种俱乐部。一方面丰富了自己的简历，另一方面在锻炼自己的交流能力的同时认识很多已经在工作的学长学姐，说不定你下一份工作就是由你的这些朋友介绍而来。
信息 通过网上查询和向在职学长学姐咨询了解自己感兴趣的行业和公司职位究竟在做什么，招聘会有些什么要求。
交流能力 这里的交流不仅仅指在中文圈子内的交谈或者浅浅的英文问候，更多的是能自如的运用英语和不同文化背景的人深层次讨论。 专业技能 除了自身软实力的提升，会一门硬技术绝对能让中国人在荷兰求职顺利的过关斩将。Excel、SAP、SPSS···去看看dream job的职位要求，你就知道自己该好好学习哪一项技能了。
职位信息 荷兰不像国内有春秋招，公司更不会追到学校去开大大小小的宣讲会，申请还是得通过自己在网上进行。而且职位信息除了暑假和圣诞比较少，全年都能在网上找到适合你的职位。这些职位信息可以通过公司官网或者Job Portal,例如：
求职流程 求职三件套：简历(CV)、动机信(Motivation Letter)、面试(Interview)算是每个国家的标配，只是在风格和内容上侧重不同。
荷兰求职小动作 除了以上的tips，你还需要一些荷兰求职小动作！
该说的都告诉你啦，别说小编藏着好东西不分享哦！道理大家都懂，可是实操起来有拖延症怎么破？欢迎戳这里看看HoiTalent能怎么帮助你！
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